HR менеджер
ТОО Mellon
Алматы
18 часов назад
source : HeadHunter

Обязанности

  • Формирование кадровой политики компании.
  • Подбор персонала в соответствии с кадровой политикой.
  • Составление и оформление трудовых договоров.
  • Ведение кадровой документации
  • Требования :

  • Высшее образование.
  • Знание трудового законодательства.
  • Знание основ психологии и социологии.
  • Опыт разработки систем обучения и мотивации персонала.
  • Знание методов оценки персонала.
  • Грамотная речь, коммуникабельность.
  • Условия : Пятидневка

    с 09-18.00

    Ключевые навыки

    Кадровое делопроизводствоГрамотная речьСоциальная психологияКадровый менеджмент

    Сообщите об этом задании
    checkmark

    Thank you for reporting this job!

    Your feedback will help us improve the quality of our services.

    Откликнуться
    Мой Email
    Нажимая «Продолжить», я даю согласие neuvoo на обработку моих данных и отправку уведомлений по электронной почте, как описано в Политике конфиденциальности neuvoo. В любое время я могу отозвать свое согласие или отказаться от подписки.
    Продолжить
    Форма заявки