Менеджер по компенсациям и льготам
Smart Solutions
Almaty, Kazakhstan
1 день назад

Обязанности :

  • Разрабатывает и организует внедрение систем оплаты труда, мотивационных программ, а также бонусных систем для различных категорий, включая информирование и презентацию персоналу;
  • Участвует в процессе установления годовых персональных целей, организует процесс промежуточной и годовой оценки персонала, расчета премий KPI и / или системы грейдов;
  • бонусов, компенсаций, льгот;
  • Проводит анализ обзоров рынка труда, включая сравнительный анализ внутренней практики компании в области компенсаций и льгот с ситуацией на рынке труда.
  • Готовит предложения по внесению изменений в структуру компенсационного пакета;
  • Проводит анализ процессов и операций, готовит описание технических заданий по автоматизации учета расчетов с персоналом, разработанных мотивационных программ, поддержке штатного расписания и других кадровых процедур.
  • Проводит тестирование, внедрение новых процедур, администрирование;
  • Разрабатывает и совершенствует положения об оплате труда и премировании, внутренние нормативные акты, политики и процедуры.
  • Требования :

  • Высшее образование;
  • Опыт работы в C&B от 3-х лет;
  • Коммуникабельность;
  • Навыки проведения презентации;
  • Знание английского не ниже pre intermediate;
  • Продвинутый пользователь Excel.
  • Сообщите об этом задании
    checkmark

    Thank you for reporting this job!

    Your feedback will help us improve the quality of our services.

    Откликнуться
    Мой Email
    Нажимая «Продолжить», я даю согласие neuvoo на обработку моих данных и отправку уведомлений по электронной почте, как описано в Политике конфиденциальности neuvoo. В любое время я могу отозвать свое согласие или отказаться от подписки.
    Продолжить
    Форма заявки